Fairtrade – Twój partner we wdrażaniu nowych przepisów UE

Wszystko, co musisz wiedzieć o unijnych dyrektywach i roli certyfikacji Fairtrade we wdrażaniu regulacji na jednym webinarze. Zapraszamy na webinarium z udziałem ekspertów Fairtrade International, na którym podsumujemy nadchodzące zmiany w prawie UE oraz zaprezentujemy stan przygotowań systemu Fairtrade i certyfikowanych spółdzielni do regulacji.

Dołącz do naszego webinarium, aby dowiedzieć się, w jaki sposób Fairtrade wspiera firmy z sektora spożywczego i tekstylnego w dostosowaniu się do nowych przepisów UE dotyczących wylesiania, sprawozdawczości w zakresie zrównoważonego rozwoju, należytej staranności, pracy przymusowej i zielonych oświadczeń.

Szczegóły i zapisy

Data: Wtorek 24 września 2024
Czas: 10 – 11:30 CET
Link rejestracji: https://us02web.zoom.us/meeting/register/tZEqde2grT0qGdAS5n328NgogJoytwOUI_Ct
Organizator: Fairtrade International
Język: English

Agenda

1. Treść nowych przepisów UE dotyczących zrównoważonego rozwoju w skrócie
2. Rola certyfikacji – aktualna sytuacja
3. Jakie konkretne wsparcie może zapewnić Fairtrade w ramach każdej dyrektywy
4. Sesja Q&A

Prelegenci

• Julieta Tourne, Head of Communications and Brand
• Juan Pablo Solis, Senior Advisor Climate and Environment
• Sophie Aujean, Director Global Advocacy
• Tytti Nahi, Director Business and Human Rights

Zarejestruj się i weź udział w webinarium >

Dyrektywy unijne mające wpływ na regiony świata i produkcję surowców, które mogą być objęte systemem certyfikacji Fairtrade.

• CSRD (obowiązująca od stycznia 2024 r.): Dyrektywa w sprawie sprawozdawczości korporacyjnej w zakresie zrównoważonego rozwoju wymaga szczegółowej sprawozdawczości na tematy środowiskowe, społeczne i związane z ładem korporacyjnym istotne dla spółki.
• EUDR (grudzień 2024 r.): Rozporządzenie w sprawie wylesiania oczekuje należytej staranności w zakresie wylesiania od podmiotów handlujących określonymi produktami, w tym kawą, kakao, soją i drewnem.
• CSDD (lato 2027 r.): Dyrektywa w sprawie należytej staranności w zakresie zrównoważonego rozwoju przedsiębiorstw wymaga od dużych przedsiębiorstw wdrożenia należytej staranności opartej na ryzyku – i oczekuje tego samego od ich dostawców.
• FLR (lato 2027 r.): Rozporządzenie w sprawie pracy przymusowej (Forced Labour Regulation) oczekuje należytej staranności w zakresie pracy przymusowej, aby utrzymać produkty wytwarzane przy użyciu pracy przymusowej poza rynkiem UE.
• Dyrektywa w sprawie oświadczeń ekologicznych (ma zostać przyjęta do IV kwartału 2024 r.): szczegółowe przepisy dotyczące uzasadniania, przekazywania i weryfikacji oświadczeń środowiskowych.

Zdjęcie wyróżniające: fot. Fairtrade NAPP